以精益求精的作風組織好文體活動 行政人事中心認真總結比賽中的得與失 ,為籌辦好下一屆運動會積累經(jīng)驗打基礎。

 公司新聞    |      2020-11-04

107日,金潮公司“金潮新材杯”弘揚“愛國主義精神”主題運動會結束后,行政人事中心針對本屆運動會籌備以及組織過程中存在的問題,進行專題討論和總結,在進行問卷調(diào)查的基礎上,制定并采取了相應的整改措施。

一、本屆運動會亮點

(一)緊扣愛國主義主題,立意與時俱進。2020年是新中國成立71周年。本屆運動會緊扣弘揚“愛國主義精神”主題,并與新時代偉大的抗疫精神、金潮精神有機結合,唱響了新時代金潮人“擼起袖子加油干、越是困難越向前”的主旋律。

(二)精心策劃舉行了開幕式。公司高層領導,運動員、裁判員,以及部分企業(yè)員工近500人統(tǒng)一著裝,整齊列隊出席,既展示了團隊的形象,又烘托了現(xiàn)場氣氛。

(三)固定比賽場地和抽簽人員,確保項目依次、有序進行。本屆運動會將主要比賽和抽簽處安排在辦公樓前廣場南北通道和文體中心依次進行,克服了往屆運動會比賽場地分散,部分項目同時展開,裁判及工作人員緊張,現(xiàn)場觀眾無法觀賞所有項目的弊端。

(四)多措并舉抓好運動會宣傳報道工作。邀請招遠市攝影家協(xié)會主席喬光先等專業(yè)人員現(xiàn)場攝影、錄像。水母網(wǎng)、招遠電視臺都在第一時間進行了宣傳報道,擴大了金潮的知名度。

(五)領導重視,比賽給力。百忙之中,總裁程紹華不僅親自參加籃球友誼賽、擔當羽毛球裁判,而且?guī)ьI公司高層領導現(xiàn)場指導,為參賽員工加油助威。參賽員工比出了士氣、賽出了友誼,增強了團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二、存在問題及整改措施

(一)在羽毛球和乒乓球比賽中,報名人數(shù)較多,運動會當天預決賽同時進行時間較為緊張。明年籌備運動會提前一天進行預賽。

(二)在男子拔河比賽中,比賽結果較為固定,實力懸殊,企業(yè)基本沒有機會奪得名次,導致此項目企業(yè)組織較難,員工積極性較低。明年,適當調(diào)整此項目的相關規(guī)則或額外增設一名季軍隊伍。

(三)在長跑接力賽中,個別運動員不清楚跑道路線,存在錯跑、回跑情況,浪費了時間和體力。明年,由行政人事中心提前規(guī)劃跑道,并在相應位置做出明顯標識。

(四)在趣味毛毛蟲比賽中,淘汰賽和決賽分別出現(xiàn)了個別隊伍摔倒現(xiàn)象。明年,嚴格強調(diào)比賽規(guī)則和注意事項,規(guī)范隊員之間的距離、性別比例、身高要求等,保證運動員安全和比賽順利進行。

   (通訊員  陳萍萍  王建洪)