踏平坎坷成大道 斗罷艱險(xiǎn)又出發(fā)
■ 文／圖 翟純明 邵妍
十九年風(fēng)雨坎坷，十九年傳承跨越。煙臺(tái)金潮果蔬公司全體員工同舟共濟(jì)，歷經(jīng)十九個(gè)春秋的不懈奮斗，鑄就了金潮果蔬今日之輝煌。
12月16日冬雨瀟瀟，在這個(gè)值得紀(jì)念的大喜日子，煙臺(tái)金潮果蔬公司全體干部員工統(tǒng)一著裝，整齊列隊(duì)，開展豐富多彩的文體活動(dòng)，以“原料采購(gòu)總量、生產(chǎn)線開機(jī)率、濃縮果汁總產(chǎn)量三項(xiàng)歷史新高，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)穩(wěn)步提升”的優(yōu)異成績(jī)，向公司建廠19周年獻(xiàn)上一份厚禮。
上午 8點(diǎn)05分，在雄壯的《國(guó)歌》聲中，煙臺(tái)金潮果蔬公司舉行莊嚴(yán)的升國(guó)旗儀式。8點(diǎn)30分，金潮果蔬建廠19周年慶祝大會(huì)在雄壯的《金潮升起不落的太陽》的歌聲中隆重開幕。山東金潮股份公司副總裁苑永海、財(cái)務(wù)總監(jiān)溫立麗、辦公室主任王璐到會(huì)祝賀。
煙臺(tái)金潮果蔬公司總經(jīng)理劉軍在慶祝大會(huì)上的講話中，簡(jiǎn)要回顧總結(jié)了2019年公司走過的風(fēng)雨歷程，展望了2020年企業(yè)發(fā)展的美好前景。在2020年元旦即將來臨之際，他代表管理團(tuán)隊(duì)向19年來與公司風(fēng)雨同舟，為金潮果蔬發(fā)展辛勤付出的新老員工及其家人致以誠(chéng)摯的敬意和節(jié)日的問候！隨后，山東金潮股份公司副總裁苑永海致辭，他代表股份公司對(duì)金潮果蔬建廠19周年表示熱烈的祝賀！向金潮果蔬公司全體干部員工致以節(jié)日的問候！他簡(jiǎn)要回顧了金潮果蔬公司19年來走過的輝煌歷程，對(duì)果蔬公司2019年的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)給予肯定，勉勵(lì)全體干部員工以建廠19周年慶典為新的起點(diǎn)，在以劉軍總經(jīng)理為核心的管理團(tuán)隊(duì)的帶領(lǐng)下，凝心聚力、鼓舞士氣，攻堅(jiān)克難、再創(chuàng)佳績(jī)，為金潮果蔬公司的可持續(xù)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
歷經(jīng)了19年的風(fēng)雨洗禮，煙臺(tái)金潮果蔬就像一道彩虹更加絢麗。19年前，金潮果蔬公司引進(jìn)瑞士布赫·貴爾公司最先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)和設(shè)備。19年來，在穩(wěn)定主打產(chǎn)品——濃縮蘋果汁的基礎(chǔ)上，與“市”俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新，陸續(xù)研發(fā)推出梨汁、草莓汁、蔬果汁及脫色蘋果汁、脫色梨汁等一系列新產(chǎn)品，形成年產(chǎn)各種濃縮果汁5000噸的規(guī)模，先后通過了ISO9001質(zhì)量體系認(rèn)證、猶太認(rèn)證、HACCP、BRC等權(quán)威資質(zhì)認(rèn)證，產(chǎn)品暢銷海外。2017年，金潮果蔬公司通過實(shí)施擴(kuò)產(chǎn)提升改造，將原來的10噸生產(chǎn)線擴(kuò)展到20噸。同年，還對(duì)鍋爐進(jìn)行更新?lián)Q代，由原來的燃煤鍋爐改造成燃?xì)忮仩t。2018年，成功進(jìn)行了污水系統(tǒng)升級(jí)改造。公司先后被招遠(yuǎn)市政府授予“果品加工先進(jìn)企業(yè)”、“優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)”、“財(cái)稅貢獻(xiàn)先進(jìn)單位”、“就業(yè)和社會(huì)保障先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號(hào)；跨入了“煙臺(tái)市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化百?gòu)?qiáng)龍頭企業(yè)”、“煙臺(tái)市AAA級(jí)勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”的行列。
2019年是金潮股份正式推行“合伙制”經(jīng)營(yíng)承包的第一年，也是金潮果蔬浴火重生、迎來嶄新發(fā)展機(jī)遇，具有歷史轉(zhuǎn)折意義的一年。一年來，在招遠(yuǎn)市、齊山鎮(zhèn)政府，以及金潮股份公司總裁程紹華的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在股份公司各職能部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，金潮果蔬各項(xiàng)工作持續(xù)推進(jìn)、穩(wěn)步發(fā)展，從基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)完善、設(shè)備更新及技改項(xiàng)目，到新產(chǎn)品的開發(fā)儲(chǔ)備都取得了新突破，為企業(yè)求生存、謀發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2019年，濃縮蘋果汁國(guó)際市場(chǎng)從年初銷售單價(jià)1200美金左右到秋季開產(chǎn)初期銳降至最低930美金。面對(duì)復(fù)雜多變的形勢(shì)、急轉(zhuǎn)直下的行情，金潮果蔬全體干部員工沒有怨天尤人，他們發(fā)揚(yáng) “攻無不克，戰(zhàn)之必勝；挑戰(zhàn)完美、追求極致”的奮斗者精神，始終秉承“抓鐵有痕，踏石留印”的頑強(qiáng)精神和優(yōu)良作風(fēng)，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，揚(yáng)長(zhǎng)避短，拼搏奮進(jìn)，搶抓機(jī)遇，挑戰(zhàn)極限，一步一個(gè)腳印地真抓實(shí)干，加班加點(diǎn)突擊收購(gòu)儲(chǔ)存原料，開足馬力全線滿負(fù)荷生產(chǎn)，呈現(xiàn)出“產(chǎn)供銷一體化”，齊頭并進(jìn)、穩(wěn)步發(fā)展嶄新格局。無論是原料收購(gòu)、生產(chǎn)加工，還是市場(chǎng)銷售，金潮果蔬人都投入了極大的精力，付出了艱辛的汗水，取得了顯著的成效。據(jù)統(tǒng)計(jì)，僅12月份金潮果蔬的銷售訂單量就達(dá)到了1210噸（共計(jì)55個(gè)集裝箱）。這充分體現(xiàn)了金潮果蔬人不畏艱難險(xiǎn)阻，敢于奉獻(xiàn)拼搏的頑強(qiáng)精神，也見證了金潮果蔬人一年的付出終于結(jié)出了一系列豐碩成果。
（一）創(chuàng)出“三個(gè)歷史新高”：一是全年采購(gòu)蘋果36700噸，創(chuàng)歷史最好水平，為穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)儲(chǔ)備了充足的原料；二是自8月23日秋季生產(chǎn)以來，金潮果蔬開機(jī)率達(dá)98%，創(chuàng)歷史最好水平；三是截止到12月15日，金潮果蔬濃縮果汁年度總產(chǎn)量達(dá)到6005噸（不計(jì)復(fù)制），創(chuàng)歷史最高紀(jì)錄；四是全年預(yù)計(jì)總銷售量5200噸，實(shí)現(xiàn)銷售收入4289萬元。
（二）技改實(shí)現(xiàn)節(jié)能降耗：一是自主設(shè)計(jì)程序升級(jí)改造了原有進(jìn)口超濾系統(tǒng)，通量由10立方提升至20立方，為下一步開發(fā)挖掘產(chǎn)能提供了有效空間；二是自主設(shè)計(jì)程序、安裝了污水處理好氧系統(tǒng)溶解氧控制風(fēng)機(jī)聯(lián)動(dòng)設(shè)備，預(yù)計(jì)生產(chǎn)旺季每天可節(jié)約電費(fèi)160余元。
（三）牢固樹立風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，狠抓“生產(chǎn)和質(zhì)量安全”工作。為全面確保生產(chǎn)安全和質(zhì)量安全，金潮果蔬公司嚴(yán)格按照相關(guān)文件要求，緊緊圍繞“生產(chǎn)有記錄，銷售有證明，流向可追蹤，質(zhì)量可追溯”要求，結(jié)合公司實(shí)際情況，為規(guī)范車間工藝操作，保證產(chǎn)品質(zhì)量，制定了工藝調(diào)整及質(zhì)量監(jiān)督措施，確保將各項(xiàng)生產(chǎn)工作、品質(zhì)保證落到實(shí)處。在此基礎(chǔ)上，金潮果蔬公司還與專業(yè)咨詢公司合作，建立完善了安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化和雙體系管理制度，為在后續(xù)工作中持續(xù)不斷地強(qiáng)化培訓(xùn)考核，確保企業(yè)安全健康發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
（四）規(guī)范勞動(dòng)用工，提升員工福利。為確保合法用工，金潮果蔬公司進(jìn)一步完善用工勞動(dòng)合同制度，用制度來保障每一位勞動(dòng)者的權(quán)益。隨著金潮果蔬效益的不斷提升，為了讓廣大干部職工切實(shí)感受到公司的人文關(guān)懷，在堅(jiān)持每年正常運(yùn)行發(fā)放股份公司愛心基金、果蔬公司福利基金的同時(shí)，按照過去三年的慣例，今年又特意為員工定制了與夏秋工作服配套的冬季棉服。金潮果蔬公司自2017年秋季實(shí)行免費(fèi)午餐以來，累計(jì)年均投入超過10萬元。目前，公司符合參保條件的員工基本達(dá)到了社保全覆蓋，從而維護(hù)了員工的合法權(quán)益。
回眸2019年，令人感慨萬千，展望2020年，金潮果蔬人信心百倍。金潮果蔬公司總經(jīng)理劉軍表示，在新的一年里，將帶領(lǐng)全體干部員工統(tǒng)一思想、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，以實(shí)際行動(dòng)踐行“金潮精神、理念、核心價(jià)值觀”，嚴(yán)格恪守“摒棄任性執(zhí)念，樹立危機(jī)意識(shí)，開啟創(chuàng)新思維”的干部思想行為規(guī)范，用“員工思想行為準(zhǔn)則”規(guī)范全員的言行，以“內(nèi)強(qiáng)考核、嚴(yán)控成本，外拓市場(chǎng)、擴(kuò)大營(yíng)銷，技改創(chuàng)新、提升效益”為根本工作思路，充分利用好“合伙制”平臺(tái)，深挖思想根源、提升思想站位，以“踏石留印、抓鐵有痕”的優(yōu)良作風(fēng)，克服各種艱難險(xiǎn)阻，通過深化改革、完善績(jī)效考核，不斷強(qiáng)化果蔬公司內(nèi)部的“三學(xué)一做（即：學(xué)總裁講話、學(xué)規(guī)章制度、學(xué)專業(yè)技能，做金潮合格干部”活動(dòng)，切實(shí)做到凝心聚力求發(fā)展，團(tuán)結(jié)拼搏創(chuàng)一流，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)再創(chuàng)輝煌，最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與員工成長(zhǎng)“雙贏”的美好愿景，戮力開創(chuàng)金潮果蔬事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的嶄新局面，從而穩(wěn)步推進(jìn)各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，確保完成股份公司下達(dá)的2020年各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，以優(yōu)異的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)向2020年金潮股份創(chuàng)立20周年大慶獻(xiàn)禮。
慶祝大會(huì)之后，雨越下越大。為避開天氣給室外體育比賽帶來的不便，確保文體活動(dòng)的正常進(jìn)行，金潮果蔬公司臨時(shí)調(diào)整活動(dòng)流程。上午9點(diǎn)多鐘，在金潮果蔬員工餐廳，別開生面的《抓錢舞》拉開了廠慶活動(dòng)文藝表演的序幕。男生獨(dú)唱《再回首》、女生小合唱《祝你平安》、舞蹈《C哩C哩》、男生獨(dú)唱《月亮惹的禍》、女生二重唱《狂浪》、男生獨(dú)唱《把根留住》、退伍兵組合男生四重唱《朋友》、男生獨(dú)唱《母親》、手語操《感恩的心》等員工自己排演的節(jié)目陸續(xù)上演，干部員工歡聚一堂、激情互動(dòng)、自?shī)首詷?，餐廳內(nèi)歌聲、掌聲、歡笑聲交織在一起，營(yíng)造了金潮果蔬大家庭的文化氛圍，成為廠慶活動(dòng)的一道靚麗的風(fēng)景。
上午10點(diǎn)多鐘，雨勢(shì)逐步減弱，廠慶活動(dòng)體育比賽在辦公樓門前如期舉行。男女混合拔河、集體綁腿行走、跳大繩等趣味體育比賽活動(dòng)陸續(xù)展開。干部員工踴躍參與，比賽現(xiàn)場(chǎng)氣氛熱烈，吶喊助威不絕于耳，“加油”聲此起彼伏。“兩軍對(duì)壘”的“拔河”比賽構(gòu)成一幅“干群同心其利斷金，同舟共濟(jì)續(xù)寫新篇”的壯闊畫面。集體行走更是別具一格，各部門男女選手搭配4人一組，用紅色彩綢將腿綁在一起，大家步調(diào)一致，闊步前行，演繹了一曲“團(tuán)結(jié)力無窮，和諧才能贏”的交響樂章?？偨?jīng)理劉軍及各部門經(jīng)理或現(xiàn)場(chǎng)觀戰(zhàn)、或親自上陣、或吶喊助威，所有干部員工早已融入到了濃厚的文化氛圍中。比賽結(jié)束后，金潮果蔬總經(jīng)理劉軍及經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)成員與全體干部員工在辦公樓前拍了廠慶“全家?！薄?
11點(diǎn)18分，金潮果蔬公司院內(nèi)鞭炮齊鳴，焰火騰空，干部員工默默地祝福公司2020年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開門紅、步步高。中午11點(diǎn)30分左右，金潮果蔬公司干部員工共進(jìn)午餐，大家舉杯共慶金潮果蔬19歲生日快樂！祝愿金潮果蔬明年更輝煌！
